Datenschutzrichtlinie für die Website www.job247.pl

Aktualisiert: 22.09.2026

Dies ist eine informative Übersetzung. Verbindlich ist die polnische Fassung dieser Richtlinie — bei Abweichungen ist der polnische Text maßgeblich.

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1. Begriffsbestimmungen.

1.1. Dienstleister oder WIR oder Verantwortlicher – JOB 24/7 spółka z ograniczoną odpowiedzialnością mit Sitz in Poznań (61-819), ul. Stanisława Taczaka 24/206, eingetragen im Unternehmerregister des Landesgerichtsregisters, geführt vom Amtsgericht Poznań – Nowe Miasto in Poznań, VIII. Wirtschaftsabteilung, unter der KRS-Nummer: 0000795639, mit der Steuernummer NIP: 7811998510. Unsere Kontaktdaten: E-Mail: contact@job247.pl Telefon: +48 660 472 500 (Kosten wie für ein normales Gespräch – gemäß dem Tarif Ihres Telefonanbieters) Postanschrift: ul. Stanisława Taczaka 24/206, 61-819 Poznań.

1.2. Website – das von uns unter der Internetadresse www.job247.pl bereitgestellte System von Webseiten, das eine Sammlung statischer und dynamischer Dokumente darstellt und Grafikdateien, Skripte sowie weitere durch wechselseitige Beziehungen verbundene Elemente enthält.

1.3. Nutzer, Dienstleistungsempfänger oder Sie – eine natürliche Person mit voller Geschäftsfähigkeit und, in den durch allgemein geltendes Recht vorgesehenen Fällen, auch eine natürliche Person mit beschränkter Geschäftsfähigkeit, die die Website und unsere elektronisch erbrachten Dienste nutzt – sowohl solche, die die Einrichtung eines Kontos erfordern, als auch solche, die dies nicht erfordern – oder die die Website auf sonstige rechtmäßige Weise nutzt. Nutzer ist jeder, der die Seite der Website aufruft, unabhängig davon, welche Dienste er nutzt. Mit anderen Worten: Das Aufrufen der Website bedeutet, dass Sie ihr Nutzer sind. Der Nutzer ist Endnutzer oder Teilnehmer im Sinne des Gesetzes vom 12. Juli 2024 – Recht der elektronischen Kommunikation.

1.4. Nutzungsbedingungen – unsere Bedingungen für die elektronische Erbringung von Dienstleistungen im Rahmen der Website job247.pl für Arbeitsuchende sowie die Bedingungen für die elektronische Erbringung von Dienstleistungen im Rahmen der Website job247.pl für Unternehmen, die Bewerber suchen.

1.5. DSGVO (RODO) – Datenschutz-Grundverordnung.

1.6. Dienste – die Dienste, die wir im Rahmen der Website anbieten, sind in den Nutzungsbedingungen beschrieben. Es handelt sich um elektronische Dienste, also Dienste, die elektronisch erbracht werden, das heißt ohne gleichzeitige Anwesenheit der Parteien (aus der Ferne), durch Datenübertragung auf individuelle Anforderung des Dienstleistungsempfängers, die mittels Geräten zur elektronischen Verarbeitung, einschließlich digitaler Kompression, und Speicherung von Daten gesendet und empfangen wird und vollständig über ein Telekommunikationsnetz im Sinne des Gesetzes vom 12. Juli 2024 – Recht der elektronischen Kommunikation gesendet, empfangen oder übertragen wird.

1.7. Konto – ein von Uns im Rahmen der Website angebotener Dienst, der in der Möglichkeit besteht, dass Sie Ihr Konto auf unserer Website (einen dafür vorgesehenen Bereich) anlegen. Eine ausführliche Beschreibung des Dienstes finden Sie in den Nutzungsbedingungen.

1.8. Technisches Konto – ein Konto, das Wir anlegen. Es hat vorübergehenden Charakter und wir legen es für Sie an, wenn Sie die Möglichkeit der Kontoregistrierung per E-Mail-Adresse nutzen. Das technische Konto legen wir für die Zeit vom Beginn des Verfahrens zur Kontoeinrichtung bis zur Bestätigung der Kontoeinrichtung auf der Website durch Sie (Klick auf den Aktivierungslink) an. Das technische Konto besteht bis zur Bestätigung der Kontoeinrichtung durch Sie, wobei Sie dafür 14 Tage ab dem Zeitpunkt seiner Erstellung haben. Nach Ablauf dieser Zeit wird das technische Konto von uns gelöscht, unabhängig davon, ob Sie die Kontoeinrichtung auf der Website bestätigt haben oder nicht.

1.9. Unternehmen, die Stellenangebote veröffentlichen / Unternehmen, die Bewerber suchen – Arbeitgeber oder Personalvermittlungsagenturen, die auf unserer Website Stellenangebote veröffentlichen oder andere unserer für solche Unternehmen bestimmten Dienste nutzen.

1.10. Stellenangebot – eine auf der Website veröffentlichte Stellenanzeige.

1.11. Empfohlene Stellenangebote – ein mit dem Kontodienst für Arbeitsuchende verbundener Dienst. Voraussetzung für die Nutzung des Dienstes ist ein Konto. Mit dem Konto ist der Erhalt individuell auf Sie abgestimmter Stellenangebote verbunden, die Sie nach der Anmeldung im Konto sehen. Die Algorithmen der Website lernen Ihre Erwartungen kennen und präsentieren Ihnen Stellenangebote, die Ihren früheren Suchen oder Ihrer Bewerbungshistorie ähneln. Dadurch müssen Sie nicht selbst suchen, denn die empfohlenen Angebote sehen Sie sofort nach der Anmeldung im Konto. Empfehlungen mit Stellenangeboten, die auf Ihr Verhalten auf der Website abgestimmt sind, finden Sie auch in den E-Mails, die Wir Ihnen senden.

1.12. Empfohlene Bewerber – ein mit dem Kontodienst für Unternehmen, die Bewerber suchen, verbundener Dienst. Voraussetzung für die Nutzung des Dienstes ist ein Konto. Mit dem Konto ist der Erhalt individuell abgestimmter Informationen über Arbeitsuchende verbunden, die die von Ihnen im Stellenangebot definierten Kriterien erfüllen. Die empfohlenen Bewerber sehen Sie nach der Anmeldung im Konto. Die Algorithmen der Website lernen Ihre Erwartungen kennen und präsentieren Ihnen Bewerber, die Ihren Suchen ähneln. Dadurch müssen Sie nicht selbst suchen, denn die Empfehlungen sehen Sie sofort nach der Anmeldung im Konto. Empfehlungen finden Sie auch in den E-Mails, die Wir Ihnen senden.

1.13. Profiling zum Zweck der Empfehlung von Stellenangeboten – die Zuordnung von Stellenangeboten besteht darin, dass automatisiert Ihr berufliches Profil auf der Grundlage der personenbezogenen Daten erstellt wird, die Sie im Fragebogen angegeben haben oder die in den von Ihnen im Konto gespeicherten Dokumenten enthalten sind, sowie derjenigen, die wir auf der Grundlage Ihrer Aktivität auf der Website erhoben haben (einschließlich Informationen darüber, auf welche Angebote Sie sich beworben haben). Das so erstellte Profil erlaubt es uns vorherzusagen, welche Stellenangebote Sie interessieren könnten.

1.14. Profiling zum Zweck der Empfehlung von Bewerbern – die Zuordnung von Bewerbern besteht darin, dass automatisiert Ihr Unternehmensprofil auf der Grundlage der Daten erstellt wird, die Sie in der Firmeninformation angegeben haben oder die in den von Ihnen im Konto gespeicherten Dokumenten enthalten sind, sowie derjenigen, die wir auf der Grundlage Ihrer Aktivität auf der Website erhoben haben (einschließlich Informationen darüber, auf welche Angebote Sie sich beworben haben). Das so erstellte Profil erlaubt es uns vorherzusagen, welche Bewerber Sie interessieren könnten.

1.15. Bewerbung / Bewerben – die Mitteilung Ihres Interesses an einem bestimmten Stellenangebot oder die Annahme einer Einladung von Unternehmen, die Stellenanzeigen veröffentlichen.

1.16. Datenschutzrichtlinie – das vorliegende Dokument mit Informationen über die Verarbeitung und den Schutz personenbezogener Daten der Nutzer der Website.

1.17. Vertrag / Dienstleistungsvertrag – der zwischen Uns (dem Dienstleister) und Ihnen (dem Nutzer) über die Website geschlossene Vertrag über die Erbringung von Diensten gemäß den Bestimmungen der Nutzungsbedingungen.

1.18. Chat – ein im Rahmen des Kontodienstes verfügbarer elektronischer Dienst, der die Kommunikation zwischen einem Nutzer, der Interesse an einem Stellenangebot bekundet, und demjenigen, der die Anzeige veröffentlicht, ermöglicht.

1.19. Newsletter – ein elektronischer Verteildienst, der von Uns per E-Mail erbracht wird und es den ihn nutzenden Personen ermöglicht, von Uns automatisch die wiederkehrenden Inhalte weiterer Ausgaben des Newsletters mit Informationen über Produkte und Dienstleistungen zu erhalten, einschließlich Neuigkeiten und Ereignissen, die Uns und die von uns betriebene Website www.job247.pl betreffen.

1.20. Cookies – Sammelbegriff für Cookie-Dateien und andere ähnliche Technologien, die im Rahmen der Website funktionieren und es uns ermöglichen, Ihre Aktivität auf unserer Website zu analysieren.

2. Wer ist für Ihre personenbezogenen Daten verantwortlich?

Verantwortlicher für die personenbezogenen Daten der Nutzer der Website ist JOB 24/7 spółka z ograniczoną odpowiedzialnością mit Sitz in Poznań (61-819), ul. Stanisława Taczaka 24/206, E-Mail: contact@job247.pl, eingetragen im Unternehmerregister des Landesgerichtsregisters, geführt vom Amtsgericht Poznań – Nowe Miasto in Poznań, VIII. Wirtschaftsabteilung, unter der KRS-Nummer: 0000795639, mit der Steuernummer NIP: 7811998510 sowie einem Stammkapital in Höhe von

5.000 zł. UNTERNEHMEN, DIE STELLENANGEBOTE AUF DER WEBSITE VERÖFFENTLICHEN, ALS VERANTWORTLICHE FÜR IHRE DATEN Gleichzeitig gilt, wenn Sie ein Konto für Arbeitsuchende angelegt haben und den Dienst nutzen:

a) den im Konto hinterlegten Fragebogen Unternehmen zur Verfügung zu stellen, die auf der Website Bewerber suchen;

b) Bewerbungen direkt an ein ausgewähltes Unternehmen zu senden, das ein Angebot veröffentlicht;

c) mit dem Unternehmen, das ein Angebot veröffentlicht, über den Chat-Dienst zu kommunizieren;

d) Interesse an einem bestimmten Angebot durch Klicken auf die neben dem Angebot platzierte Option ANTWORTEN zu bekunden, so ist der Verantwortliche für Ihre Daten das Unternehmen, das auf der Website Bewerber sucht. Das bedeutet, dass Wir dann als dessen Auftragsverarbeiter handeln – in seinem Namen und auf seine Weisung – um diesem Unternehmen Ihren Fragebogen bzw. Ihre Bewerbung zu übermitteln. Verantwortlicher für Ihre Daten ist somit das Unternehmen, das auf der Website Bewerber sucht:

a) dem Sie den im Konto hinterlegten Fragebogen zur Verfügung gestellt haben;

b) dem Sie eine Bewerbung gesendet haben;

c) mit dem Sie über den Chat-Dienst kommuniziert haben;

d) an dessen Angebot Sie durch Klicken auf die neben dem Angebot platzierte Option ANTWORTEN Interesse bekundet haben. Es ist rechtlich verpflichtet, Sie über die Art und Weise der Verarbeitung Ihrer Daten zu informieren.

3. Wie erheben wir Ihre Daten?

Einige Daten werden erhoben, wenn Sie sie uns übermitteln. Das können zum Beispiel Daten sein, die uns in an uns gerichteter Korrespondenz übermittelt werden, beim Anlegen eines Kontos, beim Ausfüllen des Fragebogens oder der Firmeninformation, von Formularen auf der Website oder bei der Nutzung der Funktionen des Kontos. Andere Daten werden automatisch von unseren IT-Systemen erhoben, wenn Sie die Website besuchen oder ihre Funktionen nutzen. Das sind Daten darüber, nach welchen Stellenangeboten Sie suchen oder welche Bewerber Sie suchen, auf welche Angebote Sie sich bewerben oder welchen Bewerbern Sie Einladungen senden, welche Optionen im Konto Sie nutzen.

Ihre Daten können wir auch dann erheben, wenn Sie unsere Social-Media-Konten besuchen – dann verarbeiten wir Informationen aus Ihrem Profil im jeweiligen sozialen Netzwerk, Beiträge, Kommentare und Chat-Nachrichten. Ihre Daten werden ebenfalls durch die auf unserer Website eingesetzten Cookies erhoben. Darüber lesen Sie in einem gesonderten Dokument, nämlich unserer Cookie-Richtlinie. Unsere Website kann ohne Angabe personenbezogener Daten genutzt werden. Bei jedem Aufruf der Website speichert der Server automatisch lediglich die sogenannten Server-Logs, wie z. B.

den Namen der angeforderten Datei, Ihre IP-Adresse, Datum und Uhrzeit des Aufrufs, die Menge der übertragenen Daten und den anfragenden Internetdienstanbieter (sogenannte Zugriffsdaten), und dokumentiert den Aufruf der Seite. Gleichzeitig stellen wir Ihnen ein Panel zur Verwaltung der Cookies auf der Website zur Verfügung und bitten Sie, Ihre Präferenzen bezüglich der Cookies anzugeben. Die weitere Datenerhebung während Ihres Besuchs unserer Website erfolgt gemäß den von Ihnen gewählten Cookie-Präferenzen. Mehr zu den eingesetzten Cookies in der Cookie-Richtlinie. Beim Laden unserer Website werden auf Ihrem Gerät ausschließlich notwendige Cookies installiert.

Notwendige Cookies tragen zur Nutzbarkeit der Website bei, indem sie Grundfunktionen wie die Navigation auf der Seite und den Zugang zu sicheren Bereichen der Website ermöglichen. Die Website kann ohne diese Cookies nicht ordnungsgemäß funktionieren. Gleichzeitig setzen wir auf der Website andere Cookies ein. Diese Dateien werden auf Ihrem Gerät installiert, sofern Sie im Rahmen des nach dem Laden der Seite angezeigten Cookie-Banners Ihre Einwilligung erteilen. Dieses Banner können Sie jederzeit durch Klicken auf das schwebende Cookie-Symbol erneut aufrufen. Mehr dazu lesen Sie in der Cookie-Richtlinie.

4. Ihre Rechte im Zusammenhang mit der Verarbeitung personenbezogener Daten.

Alle Anträge zur Ausübung Ihrer Rechte können Sie an den Verantwortlichen richten, also: JOB 24/7 spółka z ograniczoną odpowiedzialnością mit Sitz in Poznań (61-819), ul. Stanisława Taczaka 24/206, E-Mail: contact@job247.pl. Jede betroffene Person ist berechtigt, die Ausübung der in den Artikeln 15–22 DSGVO genannten Rechte zu verlangen, das heißt: A. Recht auf Auskunft, B. Recht auf Berichtigung, C. Recht auf Löschung („Recht auf Vergessenwerden“), D. Recht auf Einschränkung der Verarbeitung, E. Recht auf Datenübertragbarkeit, F. Recht auf Widerspruch gegen die Verarbeitung personenbezogener Daten:

a) gegen die Verarbeitung zu Zwecken der Direktwerbung – Sie können jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zweck solcher Werbung einlegen, einschließlich Profiling, soweit die Verarbeitung mit solcher Direktwerbung in Zusammenhang steht, ohne diesen Widerspruch begründen zu müssen;

b) Widerspruchsrecht gegen andere Verarbeitungszwecke – Sie können jederzeit – aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben – der Verarbeitung personenbezogener Daten widersprechen, die auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses erfolgt, einschließlich Profiling; ein Widerspruch in diesem Umfang sollte eine Begründung enthalten; G. Recht, nicht einer ausschließlich auf einer automatisierten Verarbeitung beruhenden Entscheidung (einschließlich Profiling) unterworfen zu werden, die Ihnen gegenüber rechtliche Wirkung entfaltet oder Sie in ähnlicher Weise erheblich beeinträchtigt – Sie können einer solchen Verarbeitung jederzeit widersprechen. H.

Recht auf Widerruf der Einwilligung (wenn die Verarbeitung auf einer Einwilligung beruht) – jederzeit möglich. Der Widerruf der erteilten Einwilligung berührt nicht die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung. I. Recht auf Beschwerde bei der für den Datenschutz zuständigen Aufsichtsbehörde sowohl in Polen (beim Präsidenten des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten) als auch im EU-Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthaltsorts, Ihres Arbeitsplatzes oder des mutmaßlichen Verstoßes. Anträge können gestellt werden:

a) per Post an die Adresse: JOB 24/7 spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, ul. Stanisława Taczaka 24/206, 61-819 Poznań

b) in elektronischer Form an die E-Mail-Adresse: contact@job247.pl

c) persönlich in unserem Sitz, also in der ul. Stanisława Taczaka 24/206, 61-819 Poznań. 1. Wir bearbeiten die Anträge der betroffenen Personen mit der gebotenen Sorgfalt und unter Berücksichtigung der Rechtsvorschriften sowie der Rechte und Freiheiten anderer betroffener Personen. 2. Bei der Stellung Ihres Antrags sollten Sie Daten angeben, die Ihre eindeutige Identifizierung ermöglichen. 3. Wir verweigern es nicht, auf Antrag einer betroffenen Person tätig zu werden, die ihre Rechte ausüben möchte, es sei denn, wir sind nicht in der Lage, die betroffene Person eindeutig zu identifizieren. 4.

Informationen über die aufgrund des Antrags ergriffenen Maßnahmen erteilen wir unverzüglich – in jedem Fall aber innerhalb eines Monats nach Eingang des Antrags. Bei Bedarf können wir diese Frist um weitere zwei Monate verlängern, wenn dies aufgrund der Komplexität des Antrags oder der Anzahl der Anträge erforderlich ist. Innerhalb eines Monats nach Eingang des Antrags informieren wir Sie über eine solche Fristverlängerung unter Angabe der Gründe für die Verzögerung. 5. Erhalten wir einen Antrag auf elektronischem Weg, antworten wir nach Möglichkeit ebenfalls elektronisch, es sei denn, im Antrag ist etwas anderes angegeben. 6.

Werden wir aufgrund Ihres Antrags nicht tätig, informieren wir Sie unverzüglich – spätestens innerhalb eines Monats nach Eingang des Antrags – über die Gründe des Nichttätigwerdens sowie über die Möglichkeit, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen und Rechtsbehelfe in Anspruch zu nehmen. 7. Die Kommunikation und die im Zusammenhang mit der Ausübung Ihrer Rechte ergriffenen Maßnahmen sind grundsätzlich unentgeltlich. Erweisen sich die Anträge jedoch als offenkundig unbegründet oder exzessiv, insbesondere wegen ihres wiederholten Charakters, können wir:

a) ein angemessenes Entgelt unter Berücksichtigung der Verwaltungskosten für die Erteilung der Informationen, die Kommunikation oder die Durchführung der erforderlichen Maßnahmen verlangen; oder

b) es ablehnen, aufgrund des Antrags tätig zu werden. 8. Sind wir nicht in der Lage, Sie eindeutig zu identifizieren, oder haben wir begründete Zweifel an Ihrer Identität, können wir zusätzliche Informationen anfordern, die zur Bestätigung Ihrer Identität erforderlich sind. Geben Sie innerhalb von 30 Tagen nach Erhalt der Aufforderung keine zusätzlichen Informationen an und ist Ihre eindeutige Identifizierung nicht möglich, wird der Antrag abgelehnt. Sie werden über die Frist zur Angabe zusätzlicher Daten sowie über die Folgen ihrer Nichtangabe informiert. 9. Jeden Empfänger, dem wir Ihre personenbezogenen Daten offengelegt haben, informieren wir über deren Berichtigung, Vervollständigung, Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung, es sei denn, dies erweist sich als unmöglich oder ist mit einem unverhältnismäßig hohen Aufwand verbunden.

5. Was geschieht mit Ihren Daten, wenn:

A. Sie unsere Website www.job247.pl nutzen:

Wir verarbeiten Daten, die die auf unserer Website eingesetzten Cookies erheben. Grundsätzlich stellen „Cookie“-Dateien keine personenbezogenen Daten dar. Bestimmte in „Cookie“-Dateien gespeicherte Informationen (z. B. zu Präferenzen) können jedoch, insbesondere in Verbindung mit anderen Informationen über den Nutzer der Websites, als personenbezogene Daten behandelt werden. Mehr in unserer Cookie-Richtlinie. Bei jedem Aufruf der Website speichert der Server automatisch lediglich das sogenannte Server-Log, wie z. B. den Namen der angeforderten Datei, Ihre IP-Adresse, Datum und Uhrzeit des Aufrufs, die Menge der übertragenen Daten und den anfragenden Internetdienstanbieter (sogenannte Zugriffsdaten), und dokumentiert den Aufruf der Seite.

Gleichzeitig stellen wir Ihnen ein Panel zur Verwaltung der Cookies auf der Website zur Verfügung und bitten Sie, Ihre Präferenzen bezüglich der Cookies anzugeben. Die weitere Datenerhebung während Ihres Besuchs unserer Website erfolgt gemäß den von Ihnen gewählten Cookie-Präferenzen. Mehr zu den eingesetzten Cookies in der Cookie-Richtlinie. Beim Laden unserer Website werden auf Ihrem Gerät ausschließlich notwendige Cookies installiert. Notwendige Cookies tragen zur Nutzbarkeit der Website bei, indem sie Grundfunktionen wie die Navigation auf der Seite und den Zugang zu sicheren Bereichen der Website ermöglichen.

Die Website kann ohne diese Cookies nicht ordnungsgemäß funktionieren. Gleichzeitig setzen wir auf der Website andere Cookies ein. Diese Dateien werden auf Ihrem Gerät installiert, sofern Sie im Rahmen des nach dem Laden der Seite angezeigten Cookie-Banners Ihre Einwilligung erteilen. Dieses Banner können Sie jederzeit durch Klicken auf das schwebende Cookie-Symbol erneut aufrufen. Mehr dazu lesen Sie in der Cookie-Richtlinie. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten?

Die Daten der Personen, die die Website nutzen (einschließlich IP-Adresse oder anderer Kennungen sowie der über Cookies oder ähnliche Technologien erhobenen Informationen), verarbeiten wir in dem Umfang, in dem dies für die Bereitstellung des Zugangs zur Website und ihrer Grundfunktionen erforderlich ist: ▪ zum Zweck der elektronischen Erbringung von Diensten im Umfang der Bereitstellung der Inhalte der Website und ihrer Grundfunktionen für die Nutzer – Rechtsgrundlage der Verarbeitung ist dann die Erforderlichkeit der Verarbeitung zur Erfüllung eines Vertrags; ▪ zum Zweck der Gewährleistung der Sicherheit und des Funktionierens der Website – auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses an der Gewährleistung der Verfügbarkeit und Sicherheit der Website; ▪ zu anderen Zwecken ausschließlich nach Ihrer Einwilligung durch die Verwaltung der Cookies mithilfe des Cookie-Panels.

Mehr zu den eingesetzten Cookies und den Verarbeitungszwecken in der Cookie-Richtlinie. Die Aktivität des Nutzers auf der Website, einschließlich seiner personenbezogenen Daten, wird in Systemprotokollen erfasst (einem speziellen Computerprogramm zur Speicherung einer chronologischen Aufzeichnung mit Informationen über Ereignisse und Vorgänge betreffend das IT-System, das uns zur Erbringung der Dienste dient). Die in den Protokollen erfassten Informationen werden im Zusammenhang mit der Erbringung der Dienstleistung verarbeitet; Rechtsgrundlage ist die Erforderlichkeit zur Erfüllung eines Vertrags. Diese Daten verarbeiten wir auch zum Zweck der Gewährleistung der Sicherheit und des ordnungsgemäßen Funktionierens der IT-Systeme, z. B.

im Zusammenhang mit Tests von Änderungen in IT-Systemen, der Aufdeckung von Unregelmäßigkeiten oder dem Schutz vor Missbrauch und Angriffen – auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses an der Gewährleistung der Verfügbarkeit und Sicherheit der Website. Zu anderen Zwecken – auf der Grundlage Ihrer durch die Konfiguration der Cookies mithilfe des Cookie-Panels erteilten Einwilligung. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten? Ihre Daten geben wir weiter an: ▪ Anbieter externer Cookies – mehr dazu in der Cookie-Richtlinie.

▪ Subunternehmer, also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, darunter: den Hosting-Dienstleister, die Anbieter der eingesetzten IT-Lösungen, Stellen, die für uns IT-Support-Leistungen erbringen, sowie Stellen, die uns beim Betrieb der Website und der Aufrechterhaltung ihrer Funktionalität unterstützen. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage? Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten?

▪ stets für den zur Erreichung der Verarbeitungszwecke erforderlichen Zeitraum, wobei: wenn Rechtsgrundlage der Verarbeitung unser berechtigtes Interesse ist – nicht länger als bis zu einem wirksamen Widerspruch; wenn Rechtsgrundlage der Verarbeitung die Einwilligung ist – nicht länger als bis zu deren Widerruf. ▪ im Fall der durch Cookies erhobenen Daten – abhängig vom jeweiligen Cookie – mehr in der Cookie-Richtlinie. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann.

Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ihnen steht das Recht zu: auf Auskunft über die Daten, auf deren Berichtigung, auf Löschung der Daten, auf Einschränkung der Verarbeitung und auf Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten. Haben Sie Widerspruch eingelegt und ist dieser begründet, stellen wir die Verarbeitung Ihrer Daten zu diesen Zwecken ein. Sie haben das Recht, die erteilte Einwilligung jederzeit zu widerrufen (ohne Auswirkung auf die Rechtmäßigkeit der Verarbeitung, die wir aufgrund der Einwilligung bis zu deren Widerruf vorgenommen haben).

Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Beim Laden unserer Website zum Betrachten erheben wir nur die Daten, die für ihre Anzeige erforderlich sind (notwendige Cookies) – ohne deren Erhebung ist die Anzeige der Seite (die Erbringung der Dienstleistung) nicht möglich. Mehr in der Cookie-Richtlinie.

Analyse- und Marketing-Tools. Wenn Sie im Cookie-Banner „Alle akzeptieren“ wählen, setzen wir auf der Website die unten beschriebenen Tools ein. Wenn Sie nur notwendige Cookies wählen, speichern diese Tools keine Cookies auf Ihrem Gerät.

▪ Google Tag Manager und Google Analytics 4 – Anbieter ist Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, D04 E5W5, Irland. Diese Tools erfassen Informationen über Ihre Nutzung der Website: besuchte Unterseiten, angesehene Stellenangebote, Klicks auf die Schaltfläche „Bewerben“, gesendete Bewerbungen, Registrierung und Anmeldung, die Quelle Ihres Besuchs, Geräte- und Browsertyp sowie den anhand der IP-Adresse ermittelten ungefähren Standort. Wir verwenden den Google-Einwilligungsmodus (Consent Mode v2): Solange Sie keine Einwilligung erteilt haben, erhält Google nur Signale ohne Cookies und ohne Gerätekennungen, die für zusammengefasste statistische Schätzungen genutzt werden. Daten in Google Analytics speichern wir höchstens 14 Monate. Informationen zur Datenverarbeitung durch Google: https://policies.google.com/privacy?hl=de

▪ Meta-Pixel – Anbieter ist Meta Platforms Ireland Limited, Merrion Road, Dublin 4, D04 X2K5, Irland. Das Pixel wird erst nach Ihrer Einwilligung geladen. Es übermittelt Meta Informationen über Ihre Besuche der Website und ausgeführte Aktionen (Ansehen eines Stellenangebots, Senden einer Bewerbung, Registrierung, Kauf von Leistungen durch einen Arbeitgeber) zusammen mit Cookie-Kennungen, Ihrer IP-Adresse und Browserinformationen. Wir nutzen außerdem den automatischen erweiterten Abgleich: Daten, die Sie in Formulare auf der Website eingeben (E-Mail-Adresse, Telefonnummer, Vor- und Nachname, Geschlecht, Geburtsdatum, Ort, Postleitzahl, Land und Konto-ID), werden in Ihrem Browser mit einer Einweg-Hashfunktion umgewandelt und an Meta übermittelt, um Ereignisse Facebook- und Instagram-Konten zuzuordnen. Für die Erhebung und Übermittlung dieser Daten an Meta sind wir gemeinsam mit Meta Platforms Ireland Limited Verantwortliche (https://www.facebook.com/legal/controller_addendum); die weitere Verarbeitung durch Meta richtet sich nach https://www.facebook.com/privacy/policy/. Meta-Cookies werden bis zu 90 Tage in Ihrem Browser gespeichert.

Zu welchen Zwecken und auf welcher Rechtsgrundlage? Wir verarbeiten Daten aus diesen Tools, um die Anzahl und Quellen der Besuche der Website sowie die Wirksamkeit von Stellenangeboten zu messen und um die Wirksamkeit von Werbung für unsere Leistungen bei Meta und Google zu messen und diese Werbung auszusteuern – auf Grundlage Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO in Verbindung mit Art. 399 des polnischen Gesetzes über elektronische Kommunikation vom 12. Juli 2024). Sie können Ihre Einwilligung jederzeit widerrufen, indem Sie die Cookies der Website in Ihrem Browser löschen – das Cookie-Banner erscheint dann erneut und Sie können neu wählen. Der Widerruf berührt nicht die Rechtmäßigkeit der bis dahin erfolgten Verarbeitung. Die Angabe von Daten ist freiwillig – ohne Einwilligung ist die Nutzung der Website nicht eingeschränkt.

Werden Daten in Drittländer übermittelt? Google und Meta können Daten in Länder außerhalb des Europäischen Wirtschaftsraums, einschließlich der USA, übermitteln – auf Grundlage des Angemessenheitsbeschlusses der Europäischen Kommission zum EU-US Data Privacy Framework oder von der Europäischen Kommission genehmigter Standardvertragsklauseln.

Von uns geführte Statistiken zu Stellenangeboten. Unabhängig von den oben genannten Tools zählen wir selbst, wie viele Personen ein Stellenangebot angesehen, auf „Bewerben“ geklickt, sich angemeldet oder registriert und eine Bewerbung gesendet haben, sowie aus welcher Quelle und mit welchem Gerätetyp sie auf die Website gekommen sind. Dafür verwenden wir eine zufällige Sitzungskennung, die keine Rückschlüsse auf Ihre Identität zulässt; sie wird nur nach Einwilligung in alle Cookies im Sitzungsspeicher des Browsers (sessionStorage) gespeichert, ohne Einwilligung nur im Arbeitsspeicher des geöffneten Tabs. Arbeitgeber erhalten diese Daten ausschließlich als zusammengefasste Statistiken ihrer eigenen Stellenangebote. Rechtsgrundlage ist unser berechtigtes Interesse (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO) an der Führung von Statistiken des Dienstes und an der Berichterstattung über die Wirksamkeit von Anzeigen gegenüber Arbeitgebern; Sie können widersprechen, indem Sie uns kontaktieren. Diese Daten speichern wir 24 Monate ab dem Ereignis; danach werden sie automatisch gelöscht.

B. Sie die auf unserer Website platzierten Social-Media-Plugins anklicken

Auf unserer Website werden sogenannte Social-Media-Plugins eingesetzt, wie: Facebook, Instagram und TikTok. Nach dem Aufrufen der Website werden Ihre Daten nicht automatisch an die genannten sozialen Netzwerke übermittelt. Daten werden nur dann an die sozialen Netzwerke übermittelt, wenn Sie aktiv die entsprechende Schaltfläche des sozialen Netzwerks betätigen. In einem solchen Fall stellt der Browser eine Verbindung zu den Servern des jeweiligen sozialen Netzwerks her. Durch Klicken auf die entsprechende Schaltfläche (z. B. das SYMBOL des jeweiligen sozialen Netzwerks) stimmen Sie zu, dass der Browser eine Verbindung zu den Servern dieses sozialen Netzwerks herstellt und Daten über Sie an den entsprechenden Betreiber des sozialen Netzwerks übermittelt und umgekehrt.

Wir haben keinen Einfluss auf Art und Umfang der von den sozialen Netzwerken erhobenen Daten. Der Anbieter des sozialen Netzwerks speichert die über Sie erhobenen Daten als Nutzerprofil und verwendet sie zu Werbezwecken, für Marktforschung und/oder zur bedarfsgerechten Gestaltung seiner Website. Eine solche Auswertung erfolgt insbesondere (auch für nicht eingeloggte Nutzer) zur Erstellung von Werbung sowie um andere Nutzer des sozialen Netzwerks über Ihre Aktivitäten auf unserer Website zu informieren. Sie haben das Recht, der Erstellung Ihrer Profile zu widersprechen, wobei Sie sich zur Ausübung dieses Rechts an den Anbieter des jeweiligen Plugins wenden müssen.

Dank der Plugins bieten wir die Möglichkeit der Interaktion mit sozialen Netzwerken und anderen Nutzern, wodurch wir unser Angebot verbessern und interessanter gestalten können. Die Daten werden unabhängig davon übermittelt, ob Sie ein Konto beim Plugin-Anbieter haben und ob Sie dort eingeloggt sind. Sind Sie beim jeweiligen Plugin-Anbieter eingeloggt, werden die erhobenen Daten unmittelbar Ihrem bestehenden Konto zugeordnet. Nach dem Klicken auf die aktivierte Schaltfläche und (zum Beispiel) dem Verlinken der Seite speichert der Plugin-Anbieter diese Informationen in Ihrem Konto und macht sie Ihren Freunden öffentlich zugänglich.

Wir empfehlen, sich nach der Nutzung eines sozialen Netzwerks regelmäßig abzumelden, insbesondere vor der Aktivierung der Schaltfläche, denn auf diese Weise lässt sich die Zuordnung Ihres Profils durch den Plugin-Anbieter vermeiden. Jeder Social-Media-Kanal hat seine eigene Richtlinie zur Art und Weise der Verarbeitung und des Schutzes personenbezogener Daten. Wenn Sie Zweifel oder Fragen zur Verwendung personenbezogener Daten durch die genannten Portale haben, lesen Sie vor deren Nutzung sorgfältig deren Datenschutzrichtlinien.

Auf der Website haben wir die Symbole folgender sozialer Medien platziert, die zu unseren Konten in diesen Medien weiterleiten: ▪ Facebook und Instagram – Anbieter ist Meta Platforms Ireland Limited, Merrion Road, Dublin 4, DO4 X2K5 Ireland. Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter: https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL oder https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL; ▪ TikTok – Anbieter sind TikTok Technology Limited, 10 Earlsfort Terrace, Dublin, D02 T380, Irland, und TikTok Information Technologies UK Limited, 6th Floor, One London Wall, London, EC2Y 5EB, Vereinigtes Königreich.

Informationen zur Datenverarbeitung: https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl Diese Anbieter verarbeiten Ihre Daten zu eigenen, uns nicht bekannten Zwecken – als von uns getrennte Verantwortliche. Die Verarbeitung kann eine Übermittlung Ihrer personenbezogenen Daten in ein Drittland nach den in den Datenschutzrichtlinien dieser Anbieter genannten Grundsätzen zur Folge haben. Um mehr Informationen über Zweck und Umfang der Datenerhebung sowie deren Verarbeitung durch den Plugin-Anbieter zu erhalten, sollten Sie die nachstehend aufgeführten Datenschutzerklärungen der Anbieter lesen.

Die nachstehenden Anbieter stellen dem Nutzer weitere Informationen über seine diesbezüglichen Rechte bereit und legen Einstellungsoptionen zum Schutz seiner Privatsphäre fest. ● Facebook – https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL ● Instagram – https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL; ● TikTok – https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl

C. Sie unsere Social-Media-Konten nutzen:

1. Wir unterhalten Konten auf den sozialen Portalen Facebook, Instagram, LinkedIn und YouTube und sind deren Administrator. 2. Ihre Daten als Person, die unsere Social-Media-Konten nutzt, werden verarbeitet, wenn: ▪ Sie diese Inhalte mithilfe des vom Anbieter des sozialen Netzwerks bereitgestellten Mechanismus abonniert haben – dies kann zum Beispiel durch Klicken auf das Symbol „Gefällt mir“, „Folgen“, „Teilen“ oder „Abonnieren“ usw. geschehen; ▪ Sie in diesem sozialen Netzwerk eine Reaktion gezeigt haben – dies kann zum Beispiel durch Klicken auf das Symbol „gefällt mir“, „kommentieren“, „teilen“, „Beitrag speichern“, „weiterleiten“ usw. geschehen.

▪ Sie uns über die Funktion „Nachricht senden“ oder eine andere entsprechende Funktion eine private Nachricht gesendet haben. 2. Je nach der Interaktion, die Sie im Rahmen der sozialen Medien vornehmen, können wir Ihren Vor- und Nachnamen, Ihr Pseudonym, Ihr Bild, die im öffentlichen Profil verfügbaren Informationen sowie weitere in Nachrichten oder Kommentaren übermittelte Informationen verarbeiten. 3. Gleichzeitig werden Ihre Daten von den Anbietern dieser Portale verwaltet. Diese Anbieter verarbeiten Ihre Daten zu eigenen, uns nicht bekannten Zwecken – als von uns getrennte Verantwortliche.

Die Verarbeitung kann eine Übermittlung Ihrer personenbezogenen Daten in ein Drittland nach den in den Datenschutzrichtlinien dieser Anbieter genannten Grundsätzen zur Folge haben. 4. Um mehr Informationen über Zweck und Umfang der Datenerhebung sowie deren Verarbeitung durch den Plugin-Anbieter zu erhalten, sollten Sie die nachstehend aufgeführten Datenschutzerklärungen der Anbieter lesen. Die nachstehenden Anbieter stellen dem Nutzer weitere Informationen über seine diesbezüglichen Rechte bereit und legen Einstellungsoptionen zum Schutz seiner Privatsphäre fest. ▪ Facebook und Instagram – Anbieter ist Meta Platforms Ireland Limited, Merrion Road, Dublin 4, DO4 X2K5 Ireland.

Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter: https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL oder https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL; ▪ TikTok – Anbieter sind TikTok Technology Limited, 10 Earlsfort Terrace, Dublin, D02 T380, Irland, und TikTok Information Technologies UK Limited, 6th Floor, One London Wall, London, EC2Y 5EB, Vereinigtes Königreich. Informationen zur Datenverarbeitung: https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl ▪ YouTube ▪ LinkedIn 5.

Als Gründer des Kontos auf Facebook und Instagram sind wir gemeinsam mit Meta Platforms Ireland Limited, Merrion Road, Dublin 4, DO4 X2K5 Ireland, also dem Anbieter dieser Portale, für die personenbezogenen Daten verantwortlich.

Als Administrator unseres Kontos in den sozialen Netzwerken Facebook und Instagram haben wir Zugang zu aggregierten Seitenstatistiken (Anzahl der Follower der Fanpage/des Profils, Alter und Geschlecht der Nutzer samt prozentualer Aufteilung unter den Followern, Namen der Städte und Länder, aus denen die Nutzer folgen, mit prozentualer Aufteilung, Reichweite der Fanpage/des Profils sowie einzelner Beiträge, Anzahl der Likes und Reaktionen, Anzahl der Kommentare und Teilungen, Anzahl der Linkklicks sowie aggregierte und anonymisierte Berichte zu Kampagnen, die über das Self-Service-Werbesystem geführt werden). Diese Daten verarbeiten wir gemeinsam mit Meta Platforms Ireland Limited.

Einzelheiten zu den Grundsätzen der gemeinsamen Datenverarbeitung im Bereich der Statistiken mit Meta Platforms Ireland Limited sind verfügbar unter: https://pl-pl.facebook.com/legal/terms/page_controller_addendum (wo in diesem Dokument vom Nutzer die Rede ist – gemeint sind wir, also die zur Mrówki Group mit Sitz in Poznań gehörenden Stellen). Im Zusammenhang mit der gemeinsamen Verantwortlichkeit sind Sie berechtigt, Ihre Rechte gegenüber jedem der gemeinsam Verantwortlichen auszuüben, indem Sie an die Adresse KONTAKTSTELLE Mrówki Group, ul.

Taczaka 24/PARTER 01, 61-819 Poznań, Polen, E-Mail: biuro@mrowki-ua.com, oder an Meta Platforms Ireland Limited, Merrion Road, Dublin 4, DO4 X2K5 Ireland, Kontaktformular, schreiben: ▪ für Facebook finden Sie es: in Ihrem Konto – gehen Sie zu „Hilfe und Support“ (Help and Support) in den Kontoeinstellungen und wählen Sie dann die Option „Ein Problem melden“ (Report a Problem) oder „Kontakt“ (Contact); ▪ für Instagram finden Sie es: https://help.instagram.com/. Die übrigen vom Anbieter der Dienste Facebook und Instagram festgelegten Grundsätze der Verarbeitung personenbezogener Daten finden sich in der Datenschutzrichtlinie des Dienstes unter https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL oder https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL.

Zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten?

Ihre Daten als Nutzer unserer Social-Media-Konten verarbeiten wir zum Zweck: ▪ des Betriebs und der Verwaltung dieser Konten zu den von den Anbietern dieser Medien festgelegten Bedingungen und Grundsätzen sowie der Information über unsere Aktivität, der Bewerbung verschiedener von uns organisierter Veranstaltungen sowie unserer Marke und Dienstleistungen, des Aufbaus und der Pflege der mit uns verbundenen Community, der Kommunikation über die verfügbaren Funktionen des Dienstes (Kommentare, Chat, Nachrichten), der Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit der Diskussionen auf diesen Profilen, einschließlich der Löschung von Kommentaren, die das Recht, die guten Sitten oder die Nutzungsbedingungen des jeweiligen sozialen Dienstes verletzen; ▪ des Marketings und der Bewerbung unserer Dienstleistungen; ▪ der Analyse der Aktivität der Nutzer unserer Profile, einschließlich der Erhebung von Daten über die Anzahl der Likes, Kommentare und Teilungen unseres Profils oder der darauf veröffentlichten Inhalte – auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses an Aktivitäten zur Information über unsere Tätigkeit und deren Bewerbung sowie der Kommunikation mithilfe der im Rahmen des Dienstes verfügbaren Werkzeuge.

▪ der Durchführung von Gewinnspielen auf unseren Profilen. Was ist die Rechtsgrundlage der vorgenommenen Verarbeitung? Ihre personenbezogenen Daten verarbeiten wir auf unseren Profilen auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO), das unter anderem besteht in: ▪ der Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit auf unseren Profilen durch Moderation der Beiträge und Kommentare der Nutzer unserer Profile; ▪ dem Aufbau positiver Beziehungen zu den Nutzern unserer Profile, insbesondere durch Korrespondenz mit ihnen und die Organisation von Gewinnspielen; ▪ dem Marketing unserer Produkte und Dienstleistungen; ▪ der Analyse der Aktivität der Nutzer unserer Profile, um die dort veröffentlichten Inhalte bestmöglich auf ihre Bedürfnisse abzustimmen.

Im Fall von Gewinnspielen verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten, wenn Sie Gewinner eines bestimmten Gewinnspiels sind, auch zur Erfüllung der uns obliegenden steuerlichen Pflichten im Zusammenhang mit der Abrechnung des Preises (Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO). Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir weiter an: ▪ Subunternehmer, also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, darunter: die Anbieter der eingesetzten IT-Lösungen, Stellen, die für uns IT-Support- oder Marketingleistungen erbringen, sowie Stellen, die uns beim Betrieb der Konten und der Aufrechterhaltung ihrer Funktionalität unterstützen; ▪ den Anbieter dieser Dienste nach den von ihm in seinen Datenschutzrichtlinien festgelegten Grundsätzen:

• Facebook – https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL

• Instagram – https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL

• TikTok – https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage? Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Die Anbieter der Dienste Facebook, Instagram und YouTube können eine solche Übermittlung jedoch vornehmen. Weitere Informationen:

• Facebook – https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL

• Instagram – https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL

• TikTok – https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? Personenbezogene Daten werden für den Zeitraum verarbeitet, der mit der Erreichung der oben genannten Verarbeitungszwecke zusammenhängt, das heißt: ▪ Informationen im Rahmen veröffentlichter Kommentare sind im Dienst verfügbar, bis sie vom Verfasser gelöscht werden; ▪ statistische Daten über Personen, die die Social-Media-Konten besuchen, werden für die Zeit der Verfügbarkeit dieser Daten in den Diensten verarbeitet.

▪ im Fall des Marketings unserer Produkte und Dienstleistungen – bis zu Ihrem Widerspruch gegen die Nutzung Ihrer Daten zu diesem Zweck, jedoch nicht länger als für den Zeitraum, in dem Sie uns folgen; ▪ im Fall der Aktivitätsanalyse – bis zu Ihrem Widerspruch gegen die Nutzung Ihrer Daten zu diesem Zweck und unserer Feststellung, dass Ihr Widerspruch begründet ist, jedoch nicht länger als für den Zeitraum, in dem Sie uns folgen; ▪ im Fall der Notwendigkeit, Ordnung auf unseren Profilen zu gewährleisten – bis zu Ihrem Widerspruch gegen die Nutzung Ihrer Daten zu diesem Zweck und unserer Feststellung, dass Ihr Widerspruch begründet ist, jedoch nicht länger als für den Zeitraum, in dem Sie uns folgen; ▪ im Fall von Gewinnspielen – für die Dauer des Gewinnspiels und anschließend nach den in dessen Teilnahmebedingungen festgelegten Grundsätzen.

Die von den Anbietern der sozialen Dienste erhobenen personenbezogenen Daten unterliegen der Speicherung nach den in deren Bedingungen festgelegten Grundsätzen:

• Facebook – https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL

• Instagram – https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL

• TikTok – https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Derzeit wenden wir auf Ihre Daten keine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling an, die Ihnen gegenüber rechtliche Wirkung entfaltet oder Sie in ähnlicher Weise erheblich beeinträchtigt. Die Anbieter der Dienste Facebook, Instagram und TikTok können eine solche Verarbeitung jedoch vornehmen. Weitere Informationen:

• Facebook – https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL

• Instagram – https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL

• TikTok – https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl Welche Rechte stehen Ihnen zu? Ihnen steht das Recht auf Auskunft über die Daten, auf deren Berichtigung, auf Löschung der Daten, auf Einschränkung der Verarbeitung und auf Datenübertragbarkeit zu. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten. Haben Sie der Verarbeitung Ihrer Daten zu Marketingzwecken widersprochen, stellen wir deren Verarbeitung zu diesem Zweck ein. Dasselbe gilt für einen Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten zu anderen als Marketingzwecken, sofern der Widerspruch begründet ist.

Sie haben das Recht, die erteilte Einwilligung jederzeit zu widerrufen (ohne Auswirkung auf die Rechtmäßigkeit der Verarbeitung, die wir aufgrund der Einwilligung bis zu deren Widerruf vorgenommen haben). Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Die Ihnen im Zusammenhang mit der Nutzung der Social-Media-Dienste gegenüber deren Anbietern zustehenden Rechte beschreiben deren Datenschutzrichtlinien:

• Facebook – https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL

• Instagram – https://help.instagram.com/196883487377501/?helpref=hc_fnav&locale=pl_PL

• TikTok – https://www.tiktok.com/legal/page/eea/privacy-policy/pl Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Die Angabe der Daten ist vollständig freiwillig; ihre Nichtangabe führt dazu, dass diese Konten und die darauf veröffentlichten Inhalte nicht genutzt werden können. Aufgrund der Besonderheit der Funktionsweise der oben genannten sozialen Dienste sind Informationen über die von Nutzern auf diesen Seiten vorgenommenen Handlungen öffentlich. Personenbezogene Daten erhalten wir von den Administratoren der Social-Media-Dienste aus Ihrem öffentlichen Profil sowie aus Beiträgen auf den Seiten dieser sozialen Dienste.

D. Sie mit uns per E-Mail oder Telefon Kontakt aufnehmen

Wir verarbeiten die Daten, die Sie uns zur Verfügung stellen – in der Regel Ihre Kontaktdaten wie: E-Mail, Telefon sowie den Inhalt der Anfrage. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten? Ihre Daten werden verarbeitet: ▪ um die an uns gerichtete Anfrage zu beantworten. Wir verarbeiten die Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses, das in der Führung der im Zusammenhang mit unserer Tätigkeit an uns gerichteten Korrespondenz besteht. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir weiter an: ▪ Subunternehmer, also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, darunter: den Hosting-Dienstleister, die Anbieter der eingesetzten IT-Lösungen, Stellen, die für uns IT-Support-Leistungen erbringen, sowie den Anbieter des Büroanwendungspakets einschließlich E-Mail. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage? Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten?

▪ stets für den zur Erreichung der Verarbeitungszwecke erforderlichen Zeitraum, jedoch nicht länger als bis zu einem wirksamen Widerspruch; ▪ die zur Beantwortung erhaltenen Daten werden für den zur Beantwortung/Klärung der Angelegenheit erforderlichen Zeitraum verarbeitet oder bis Sie wirksam Widerspruch gegen die Verarbeitung der Daten einlegen oder wir feststellen, dass die Daten veraltet sind. Ihnen steht das Recht zu: auf Auskunft über die Daten, auf deren Berichtigung, auf Löschung der Daten, auf Einschränkung der Verarbeitung und auf Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten.

Haben Sie Widerspruch eingelegt und ist dieser begründet, stellen wir die Verarbeitung Ihrer Daten zu diesen Zwecken ein. Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann.

Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Soweit die Daten zur Kontaktaufnahme oder zur Beantwortung von Fragen verarbeitet werden, ist ihre Angabe freiwillig. Folge der Nichtangabe der Daten ist die Unmöglichkeit der Kontaktaufnahme / der Erteilung einer Antwort.

E. Sie den Newsletter abonnieren.

Wir verarbeiten die bei der Anmeldung angegebene E-Mail-Adresse. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten? Ihre Daten werden verarbeitet, um Sie durch Zusendung des Newsletters über Produkte und Dienstleistungen einschließlich Neuigkeiten und Veranstaltungen betreffend die JOB 24/7 sp. z o.o. und die von ihr betriebene Website www.job247.pl zu informieren – auf der Grundlage Ihrer durch Absenden des Anmeldeformulars erteilten Einwilligung. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir an Subunternehmer weiter – also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B.: den Hosting-Dienstleister, den Anbieter der Bürosoftware einschließlich E-Mail; Stellen, die für uns IT-Support- und Verwaltungsleistungen erbringen, sowie Stellen, die die Software zum Versand des Newsletters bereitstellen. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage? Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? Wir verarbeiten die Daten bis zur Abmeldung vom Newsletter.

Sie können sich jederzeit abmelden, indem Sie auf den Link „Abmelden“ am Ende jedes versandten Newsletters klicken, schriftlich an unsere Adresse: ul. Stanisława Taczaka 24/206, 61-819 Poznań, oder per E-Mail an: contact@job247.pl. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann. Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I.

Ihnen steht das Recht auf Auskunft über den Inhalt Ihrer Daten und auf Erhalt einer Kopie davon zu, das Recht auf deren Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung und Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, die erteilte Einwilligung jederzeit zu widerrufen (ohne Auswirkung auf die Rechtmäßigkeit der Verarbeitung, die wir aufgrund der Einwilligung bis zu deren Widerruf vorgenommen haben). Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig?

Die Angabe der Daten ist freiwillig. Ihre Nichtangabe führt dazu, dass der Newsletter nicht abonniert werden kann.

F. Sie Informationen über aktuell auf der Website veröffentlichte Inhalte erhalten möchten

www.job247.pl Wir verarbeiten die bei der Anmeldung angegebene E-Mail-Adresse. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten? Ihre Daten werden verarbeitet, um Sie unter der angegebenen E-Mail-Adresse über die auf der Website job247.pl veröffentlichten Inhalte zu informieren – auf der Grundlage Ihrer durch Ankreuzen des Kästchens über den Wunsch, solche Informationen zu erhalten, erteilten Einwilligung. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir an Subunternehmer weiter – also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B.: den Hosting-Dienstleister, den Anbieter der Bürosoftware einschließlich E-Mail; Stellen, die für uns IT-Support- und Verwaltungsleistungen erbringen. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage? Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? Wir verarbeiten die Daten, bis Sie auf den Erhalt der Informationen verzichten.

Sie können jederzeit verzichten, indem Sie auf den Link „Abmelden“ am Ende jeder versandten Informations-E-Mail klicken, schriftlich an unsere Adresse: ul. Stanisława Taczaka 24/206, 61-819 Poznań, oder per E-Mail an: contact@job247.pl. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann. Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I.

Die Angabe der Daten ist freiwillig. Ihre Nichtangabe führt dazu, dass der Erhalt der Informationen nicht abonniert werden kann.

G. Sie mit uns einen Vertrag über die Erbringung von Dienstleistungen schließen

Denken Sie daran: Wenn Sie ein Konto als Arbeitsuchender angelegt haben und den Dienst nutzen:

a) der Weitergabe des im Konto abgelegten Fragebogens an Stellen, die auf der Website Stellenangebote veröffentlichen;

b) der Übersendung von Bewerbungen unmittelbar an eine ausgewählte Stelle, die ein Angebot veröffentlicht;

c) der Kommunikation mit der das Angebot veröffentlichenden Stelle mithilfe des Chat-Dienstes;

d) der Bekundung von Interesse an einem bestimmten Angebot durch Klicken auf die neben dem Angebot platzierte Option ANTWORTEN, so ist Verantwortlicher für Ihre Daten die Stelle, die auf der Website Kandidaten für eine Arbeit sucht. Das bedeutet, dass Wir dann als deren Auftragsverarbeiter handeln – in ihrem Namen und auf ihre Weisung –, um Ihren Fragebogen/Ihre Bewerbung an die ausgewählte, das Stellenangebot veröffentlichende Stelle zu übermitteln. Verantwortlicher für Ihre Daten ist daher die Stelle, die auf der Website Kandidaten für eine Arbeit sucht:

a) der Sie den im Konto abgelegten Fragebogen zur Verfügung gestellt haben;

b) an die Sie eine Bewerbung gesandt haben;

c) mit der Sie mithilfe des Chat-Dienstes kommuniziert haben;

d) an deren Angebot Sie durch Klicken auf die neben dem Angebot platzierte Option ANTWORTEN Interesse bekundet haben. Wenn Sie mit uns einen Vertrag über die Erbringung von Dienstleistungen schließen, verarbeiten wir die Daten, die Sie uns beim Abschluss des Vertrags angegeben haben. Schließen Sie den Vertrag mit uns als Arbeitsuchender, so sind dies meist Ihre E-Mail-Adresse, Ihr Vorname, Ihr Nachname, Ihre Beschäftigungspräferenzen sowie Ihre beruflichen Kompetenzen und Fähigkeiten, mitunter Ihr Foto (wenn Sie es im Konto ablegen) und weitere personenbezogene Daten, die Sie im Konto ablegen.

Schließen Sie den Vertrag mit uns als Person, die Kandidaten für eine Arbeit sucht, so sind dies meist Ihr Vor- und Nachname, geschäftliche Kontaktdaten, sonstige Daten, die die Art Ihrer Nutzung der Dienste kennzeichnen, einschließlich des Umfangs Ihrer Berechtigungen für das Konto, die Daten des Unternehmens, in dessen Namen Sie den Vertrag schließen, Ihr Foto oder Logo (wenn Sie es im Konto ablegen) sowie weitere personenbezogene Daten, die Sie im Konto ablegen. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten?

Ihre Daten werden zum Zweck des Abschlusses und der Erfüllung des Vertrags verarbeitet – auf der Grundlage des geschlossenen Vertrags, zu dessen Erfüllung gemäß den Nutzungsbedingungen, sowie zum Zweck der Gewährleistung der korrekten Konfiguration der Website und ihrer IT-Sicherheit – auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses an der Gewährleistung der Verfügbarkeit und Sicherheit des Dienstes und der Website. Schließen Sie mit uns einen Vertrag über die Erbringung des Konto-Dienstes als Stelle, die auf der Website Angebote veröffentlicht, verarbeiten wir Ihre Daten auch zum Zweck der korrekten Identifizierung dieser Stelle – im Zusammenhang mit der Erforderlichkeit des Abschlusses und der Erfüllung des Vertrags.

Die Daten der Nutzer, die den Konto-Dienst nutzen, werden auch zum Zweck ihrer Authentifizierung verarbeitet – auf der Grundlage des geschlossenen Vertrags, zu dessen Erfüllung gemäß den Nutzungsbedingungen. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten? Ihre Daten geben wir an Subunternehmer weiter – also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B.: den Hosting-Dienstleister, den Anbieter der Bürosoftware einschließlich E-Mail; Stellen, die für uns IT-Support- und Verwaltungsleistungen erbringen.

Wir können personenbezogene Daten an von uns getrennte Verantwortliche weitergeben, etwa an Rechtsanwälte, Rechtsberater und Wirtschaftsprüfer, die uns bei der von uns geführten Tätigkeit unterstützen. Ihre Daten können auch an Nutzer der Website weitergegeben werden, wenn dies die Erfüllung des zwischen uns geschlossenen Vertrags über die Erbringung von Dienstleistungen erfordert, z. B. Weitergabe des Fragebogens oder der Unternehmensinformationen, Übersendung einer Bewerbung, Kommunikation mithilfe des Chat-Dienstes, Bekundung von Interesse an einem bestimmten Angebot durch Klicken auf die neben dem Angebot platzierte Option ANTWORTEN. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage?

Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? Die im Zusammenhang mit dem Abschluss und der Erfüllung des Vertrags erhaltenen Daten werden verarbeitet, bis die Erfüllung des Vertrags gemäß den Nutzungsbedingungen abgeschlossen ist. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann. Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Die Angabe der Daten ist freiwillig.

Ihre Nichtangabe führt dazu, dass der Vertrag nicht geschlossen und erfüllt werden kann. Ihnen steht das Recht auf Auskunft über den Inhalt Ihrer Daten und auf Erhalt einer Kopie davon zu, das Recht auf deren Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung und Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten. Haben Sie Widerspruch eingelegt und ist dieser begründet, stellen wir die Verarbeitung Ihrer Daten zu diesen Zwecken ein. Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten.

Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier.

H. Sie ein Konto mithilfe eines Kontos registrieren, das Sie bei einem anderen Dienst haben (derzeit können Sie

hierfür ein Konto bei Telegram, Facebook oder Google verwenden). Wenn Sie die Möglichkeit nutzen, ein Konto mithilfe eines bei einem anderen Dienst gehaltenen Kontos zu registrieren (derzeit Telegram, Facebook, Google), werden Ihre Daten in dem Moment an diese sozialen Netzwerke übermittelt, in dem Sie bei der Registrierung aktiv die entsprechende Schaltfläche des sozialen Netzwerks betätigen. In einem solchen Fall stellt der Browser eine Verbindung zu den Servern des jeweiligen sozialen Netzwerks her. Durch Klicken auf die entsprechende Schaltfläche (z. B.

das SYMBOL des jeweiligen sozialen Netzwerks) stimmen Sie zu, dass der Browser eine Verbindung zu den Servern dieses sozialen Netzwerks herstellt und Daten über Sie an den entsprechenden Betreiber des sozialen Netzwerks übermittelt und umgekehrt. Wir haben keinen Einfluss auf Art und Umfang der von den sozialen Netzwerken erhobenen Daten. Der Anbieter des sozialen Netzwerks speichert die über Sie erhobenen Daten als Nutzerprofil und verwendet sie zu Werbezwecken, für Marktforschung und/oder zur bedarfsgerechten Gestaltung seiner Website.

Eine solche Auswertung erfolgt insbesondere (auch für nicht eingeloggte Nutzer) zur Erstellung von Werbung sowie um andere Nutzer des sozialen Netzwerks über Ihre Aktivitäten auf unserer Website zu informieren. Sie haben das Recht, der Erstellung Ihrer Profile zu widersprechen, wobei Sie sich zur Ausübung dieses Rechts an den Anbieter des jeweiligen Plugins wenden müssen. Dank der Plugins bieten wir die Möglichkeit der Interaktion mit sozialen Netzwerken und anderen Nutzern, wodurch wir unser Angebot verbessern und interessanter gestalten können. Die Daten werden unabhängig davon übermittelt, ob Sie ein Konto beim Plugin-Anbieter haben und ob Sie dort eingeloggt sind.

Sind Sie beim jeweiligen Plugin-Anbieter eingeloggt, werden die erhobenen Daten unmittelbar Ihrem bestehenden Konto zugeordnet. Nach dem Klicken auf die aktivierte Schaltfläche und (zum Beispiel) dem Verlinken der Seite speichert der Plugin-Anbieter diese Informationen in Ihrem Konto und macht sie Ihren Freunden öffentlich zugänglich. Wir empfehlen, sich nach der Nutzung eines sozialen Netzwerks regelmäßig abzumelden, insbesondere vor der Aktivierung der Schaltfläche, denn auf diese Weise lässt sich die Zuordnung Ihres Profils durch den Plugin-Anbieter vermeiden. Jeder Social-Media-Kanal hat seine eigene Richtlinie zur Art und Weise der Verarbeitung und des Schutzes personenbezogener Daten.

Wenn Sie Zweifel oder Fragen zur Verwendung personenbezogener Daten durch die genannten Portale haben, lesen Sie vor deren Nutzung sorgfältig deren Datenschutzrichtlinien. Wir haben die Registrierung eines Kontos mithilfe Ihres anderen, bei Telegram oder Facebook oder Google gehaltenen Kontos ermöglicht: ▪ Facebook – Anbieter ist Meta Platforms Ireland Limited, Merrion Road, Dublin 4, DO4 X2K5 Ireland. Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter: https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL ▪ Telegram – Anbieter ist Telegram Messenger Inc. Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter: https://telegram.org/privacy.

Informationen zur Datenverarbeitung: https://telegram.org/ ▪ Google – Anbieter ist Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, D04 E5W5, Irland. Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie unter: https://policies.google.com/privacy?hl=pl Diese Anbieter verarbeiten Ihre Daten zu eigenen, uns nicht bekannten Zwecken – als von uns getrennte Verantwortliche. Die Verarbeitung kann eine Übermittlung Ihrer personenbezogenen Daten in ein Drittland nach den in den Datenschutzrichtlinien dieser Anbieter genannten Grundsätzen zur Folge haben.

Um mehr Informationen über Zweck und Umfang der Datenerhebung sowie deren Verarbeitung durch den Plugin-Anbieter zu erhalten, sollten Sie die nachstehend aufgeführten Datenschutzerklärungen der Anbieter lesen. Die nachstehenden Anbieter stellen dem Nutzer weitere Informationen über seine diesbezüglichen Rechte bereit und legen Einstellungsoptionen zum Schutz seiner Privatsphäre fest. ● Facebook – https://www.facebook.com/privacy/policy/?locale=pl_PL ● Telegram – https://telegram.org/ ● Google – https://policies.google.com/privacy?hl=pl

I. Profiling im Rahmen der Erbringung des Dienstes der Empfehlung von Stellenangeboten – für

Arbeitsuchende, und der Empfehlung von Kandidaten für die Rekrutierung – für Personen, die Kandidaten für eine Arbeit suchen. Im Rahmen der Nutzung des Dienstes Empfohlene Stellenangebote – für Arbeitsuchende, und Empfohlene Arbeitskandidaten – für Personen, die Kandidaten für eine Arbeit suchen, können wir Mechanismen der automatisierten Entscheidungsfindung einschließlich Profiling anwenden, die darauf abzielen, den Dienstleistungsempfängern personalisierte Angebote zu präsentieren. Im Fall von Arbeitsuchenden sind dies personalisierte Stellenangebote. Im Fall von Stellen, die Kandidaten für eine Arbeit suchen, sind dies Informationen über Arbeitsuchende, die ihren Anforderungen und Bedürfnissen entsprechen.

Rechtsgrundlage der Verarbeitung ist der geschlossene Vertrag; die Verarbeitung erfolgt zu dessen Erfüllung gemäß den Nutzungsbedingungen. Das Profiling zum Zweck der Empfehlung von Stellenangeboten an Arbeitsuchende besteht in der Zuordnung von Stellenangeboten, die dadurch erfolgt, dass automatisiert Ihr berufliches Profil auf der Grundlage der personenbezogenen Daten erstellt wird, die Sie im Fragebogen angegeben haben oder die in den in Ihrem Konto gespeicherten Dokumenten enthalten sind, sowie derjenigen, die wir aufgrund Ihrer Aktivität auf der Website erhoben haben (einschließlich Informationen darüber, auf welche Angebote Sie sich beworben haben). Die Algorithmen der Website lernen Ihre Erwartungen kennen und präsentieren Ihnen Stellenangebote, die Ihren früheren Suchen oder Ihrer Bewerbungshistorie ähneln, z. B.

hinsichtlich des Ortes der Arbeit, ihrer Art, des Ausführungsortes, der Beschäftigungsform und der Vergütung. Dadurch müssen Sie nicht selbst suchen, denn Sie sehen die Sie interessierenden Angebote unmittelbar nach dem Einloggen in Ihr Konto. Das so erstellte Profil erlaubt es uns vorherzusagen, welche Stellenangebote Sie interessieren könnten. Voraussetzung für die Nutzung des Dienstes sind die entsprechenden Privatsphäre-Einstellungen des Kontos, das heißt die Zustimmung im Rahmen der Kontoeinstellungen zum Profiling zum Zweck der Zuordnung von Stellenangeboten zu Ihrem beruflichen Profil. Die Deaktivierung des Profilings bedeutet, dass wir Ihnen keine Stellenangebote empfehlen können.

Empfehlungen mit auf Ihr Verhalten auf der Website abgestimmten Stellenangeboten finden Sie auch in den E-Mails, die wir Ihnen senden, sofern Sie im Rahmen der Kontoeinstellungen den Wunsch bestätigen, empfohlene Stellenangebote per E-Mail zu erhalten. Wenn Sie von uns keine Informationen über empfohlene Stellenangebote mehr erhalten möchten, können Sie jederzeit auf diesen Dienst verzichten. In der Fußzeile jeder von Uns versandten E-Mail mit solchen Informationen finden Sie einen Link, mit dem der Erhalt von E-Mails einfach und schnell deaktiviert werden kann. Sie können auch verzichten, indem Sie die Privatsphäre-Einstellungen Ihres Kontos ändern.

Wenn Sie darüber hinaus in die Weitergabe des Fragebogens an Stellen einwilligen, die auf der Website Angebote veröffentlichen, kann Ihr Fragebogen nach Erteilung der Einwilligung unmittelbar an diejenigen Stellen übermittelt werden, die Kandidaten mit ähnlichen Qualifikationen und Erfahrungen wie Ihren suchen. Eine solche Zuordnung erfolgt auf der Grundlage der Informationen, die Sie im Fragebogen abgelegt haben. In den Kontoeinstellungen können Sie auch Stellen angeben, die von der Weitergabe Ihres Fragebogens auszunehmen sind.

Das Profiling zum Zweck der Empfehlung von Arbeitskandidaten an Stellen, die Kandidaten für eine Arbeit suchen, besteht darin, dass automatisiert Ihr Unternehmensprofil auf der Grundlage der Daten erstellt wird, die Sie in den Unternehmensinformationen angegeben haben oder die in den in Ihrem Konto gespeicherten Dokumenten enthalten sind, sowie derjenigen, die wir aufgrund Ihrer Aktivität auf der Website erhoben haben (einschließlich Informationen darüber, welche Kandidaten Sie gesucht haben). Die Algorithmen der Website lernen Ihre Erwartungen kennen und präsentieren Ihnen Arbeitskandidaten, die Ihren früheren Suchen ähneln, z. B. hinsichtlich des Ortes der Arbeit, ihrer Art, des Ausführungsortes, der Beschäftigungsform und der Vergütung.

Dadurch müssen Sie nicht selbst suchen, denn Sie sehen die Sie interessierenden Bewerbungen unmittelbar nach dem Einloggen in Ihr Konto. Das so erstellte Profil erlaubt es uns vorherzusagen, welche Bewerbungen Sie interessieren könnten. Voraussetzung für die Nutzung des Dienstes sind die entsprechenden Privatsphäre-Einstellungen des Kontos, das heißt die Zustimmung im Rahmen der Kontoeinstellungen zum Profiling zum Zweck der Zuordnung von Kandidaten zu Stellenangeboten. Die Deaktivierung des Profilings bedeutet, dass wir Ihnen keine Arbeitskandidaten empfehlen können.

Empfehlungen mit auf Ihr Verhalten auf der Website abgestimmten Kandidaten finden Sie auch in den E-Mails, die wir Ihnen senden, sofern Sie im Rahmen der Kontoeinstellungen den Wunsch bestätigen, empfohlene Stellenangebote per E-Mail zu erhalten. Wenn Sie von uns keine Informationen über empfohlene Stellenangebote mehr erhalten möchten, können Sie jederzeit auf diesen Dienst verzichten. In der Fußzeile jeder von Uns versandten E-Mail mit solchen Informationen finden Sie einen Link, mit dem der Erhalt von E-Mails einfach und schnell deaktiviert werden kann. Sie können auch verzichten, indem Sie die Privatsphäre-Einstellungen Ihres Kontos ändern.

Denken Sie daran, dass der Prozess der automatischen Zuordnung von Kandidaten den Umfang der Ihnen auf der Website zugänglichen Angebote in keiner Weise beeinflusst. Das Profiling wirkt sich lediglich darauf aus, dass wir Ihnen bestimmte Angebote empfehlen – auf der Grundlage des erstellten Profils. Das bedeutet, dass eine Liste der Ihren Erwartungen am ehesten entsprechenden Angebote erstellt wird, die im Rahmen Ihres Kontos und in den an Sie gerichteten E-Mail-Nachrichten präsentiert wird. Sie haben das Recht, das Eingreifen eines Menschen in den Prozess der Entscheidungen zu verlangen, die Ihnen gegenüber rechtliche Wirkung entfalten oder Sie in ähnlicher Weise erheblich beeinträchtigen können.

Sie können sich an uns wenden, um Ihren eigenen Standpunkt darzulegen und Unterstützung im Zusammenhang mit Entscheidungen zu erhalten, die infolge automatisierter Verarbeitung getroffen wurden, sowie um Ihre Präferenzen zu äußern, die im weiteren Verfahren berücksichtigt werden. Sie können eine Überprüfung der infolge des Profilings getroffenen Entscheidung verlangen. Zugleich haben Sie im Rahmen der Kontoeinstellungen die Möglichkeit, auf die Dienste zu verzichten, in deren Rahmen eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling erfolgt. Der Verzicht auf einen bestimmten Dienst bedeutet, dass wir die automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling einstellen – im Umfang des Dienstes, auf den Sie verzichtet haben. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir an Subunternehmer weiter – also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B.: den Hosting-Dienstleister, den Anbieter der Bürosoftware einschließlich E-Mail; Stellen, die für uns IT-Support- und Verwaltungsleistungen erbringen. Wir können personenbezogene Daten an von uns getrennte Verantwortliche weitergeben, etwa an Rechtsanwälte, Rechtsberater und Wirtschaftsprüfer, die uns bei der von uns geführten Tätigkeit unterstützen. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage?

Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? Die im Zusammenhang mit dem Abschluss und der Erfüllung des Vertrags erhaltenen Daten werden verarbeitet, bis die Erfüllung des Vertrags abgeschlossen ist. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Die Angabe der Daten ist freiwillig. Ihre Nichtangabe führt dazu, dass der Vertrag im Umfang der Erstellung von Empfehlungen nicht geschlossen und erfüllt werden kann. Ihnen steht das Recht auf Auskunft über den Inhalt Ihrer Daten und auf Erhalt einer Kopie davon zu, das Recht auf deren Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung und Datenübertragbarkeit.

Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten. Haben Sie Widerspruch eingelegt und ist dieser begründet, stellen wir die Verarbeitung Ihrer Daten zu diesen Zwecken ein. Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier.

J. Wenn wir für Sie ein technisches Konto anlegen

Ein technisches Konto ist ein von Uns angelegtes Konto. Es hat vorübergehenden Charakter, und wir legen es für Sie an, wenn Sie die Möglichkeit der Registrierung eines Kontos per E-Mail-Adresse nutzen. Das technische Konto legen wir für den Zeitraum vom Beginn des Verfahrens zur Anlegung des Kontos bis zu Ihrer Bestätigung der Anlegung des Kontos auf der Website (durch Klicken auf den Aktivierungslink) an. Das technische Konto besteht bis zu Ihrer Bestätigung der Anlegung des Kontos, wofür Sie ab dem Zeitpunkt seiner Anlegung 14 Tage Zeit haben. Nach Ablauf dieser Frist wird das technische Konto von uns gelöscht, unabhängig davon, ob Sie die Anlegung des Kontos auf der Website bestätigt haben oder nicht.

Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? Das technische Konto besteht bis zu Ihrer Bestätigung der Anlegung des Kontos, wofür Sie ab dem Zeitpunkt seiner Anlegung 14 Tage Zeit haben. Nach Ablauf dieser Frist wird das technische Konto von uns gelöscht, unabhängig davon, ob Sie die Anlegung des Kontos auf der Website bestätigt haben oder nicht. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann.

Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Die Angabe der Daten ist freiwillig. Ihre Nichtangabe führt dazu, dass der Vertrag nicht geschlossen und erfüllt werden kann. Ihnen steht das Recht auf Auskunft über den Inhalt Ihrer Daten und auf Erhalt einer Kopie davon zu, das Recht auf deren Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung und Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten. Haben Sie Widerspruch eingelegt und ist dieser begründet, stellen wir die Verarbeitung Ihrer Daten zu diesen Zwecken ein.

K. Sie Vertreter, Bevollmächtigter oder Kontaktperson einer Stelle sind, mit der

wir zusammenarbeiten. In diesem Fall verarbeiten wir folgende Kategorien Ihrer personenbezogenen Daten: Vorname, Nachname, geschäftliche Kontaktdaten, Position/Funktion sowie sonstige geschäftliche personenbezogene Daten, die im Stadium des Abschlusses und der Erfüllung des Vertrags angegeben werden. Ihre Daten erhalten wir von Ihnen oder von der Stelle, deren Vertreter, Bevollmächtigter oder Kontaktperson Sie sind. Wir verarbeiten Ihre Daten zu folgenden Zwecken und auf folgenden Rechtsgrundlagen:

a) zum Zweck der Zusammenarbeit mit der von Ihnen vertretenen Stelle, einschließlich des Abschlusses und der Erfüllung des mit ihr geschlossenen Vertrags, sowie zum Zweck der Authentifizierung der Nutzer auf der Website und der Ermöglichung der Nutzung unserer Dienste entsprechend dem Umfang der ihnen zustehenden Zugriffsrechte – auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses an der Gewährleistung der Rechtssicherheit der geführten Tätigkeit, einschließlich der Sicherstellung der Möglichkeit, die Bestimmungen des Vertrags zu schließen und zu erfüllen, der Aufrechterhaltung des mit der Erfüllung und Durchführung des Vertrags verbundenen Kontakts sowie der korrekten Identifizierung der zur Vertretung und zur Begründung von Verpflichtungen im Namen der von Ihnen vertretenen Stelle berechtigten Personen, und der Gewährleistung der Sicherheit sowie der Zugriffskontrolle auf die Website entsprechend den zustehenden Rechten; Ihre Daten werden an folgende Kategorien von Stellen weitergegeben:

a) Stellen und Personen, gegenüber denen sich die Offenlegung der Daten aus dem Inhalt des genannten Vertrags ergibt, das heißt, das Ziel der Zusammenarbeit oder des Vertrags kann ohne Offenlegung der Daten gegenüber diesen Empfängern nicht erreicht werden;

b) Subunternehmer – also Stellen, deren Hilfe wir bei der Verarbeitung Ihrer Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B. den Hosting-Dienstleister, Stellen, die für uns IT-Support-Leistungen erbringen, sonstige an der Erfüllung des genannten Vertrags beteiligte Subunternehmer;

c) sonstige Stellen, die die von uns geführte Tätigkeit mit ihren Dienstleistungen unterstützen und die aufgrund der für uns erbrachten Dienstleistungen von uns getrennte Verantwortliche bleiben, z. B. Rechtsanwälte, Rechtsberater, Wirtschaftsprüfer. Wir übermitteln Ihre Daten nicht in ein Drittland. Ihre Daten werden für den zur Erreichung der oben genannten Verarbeitungszwecke erforderlichen Zeitraum verarbeitet, das heißt: die im Zusammenhang mit der Zusammenarbeit oder dem Abschluss und der Erfüllung des Vertrags erhaltenen Daten werden verarbeitet, bis die Erfüllung des Vertrags abgeschlossen ist. Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann.

Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ihnen steht das Recht auf Auskunft über den Inhalt der verarbeiteten Daten und auf Erhalt einer Kopie davon zu, das Recht auf Berichtigung (Korrektur) der Daten, das Recht auf Löschung der Daten, das Recht auf Einschränkung der Verarbeitung der Daten sowie das Recht auf Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten. Haben Sie Widerspruch eingelegt und ist dieser begründet, stellen wir die Verarbeitung Ihrer Daten zu diesen Zwecken ein. Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen.

Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Soweit die Daten zum Zweck des Abschlusses des genannten Vertrags und seiner Erfüllung verarbeitet werden, ist ihre Angabe Voraussetzung für den Abschluss des Vertrags und dessen Erfüllung. Die Angabe der Daten ist freiwillig, Folge der Nichtangabe ist jedoch die Unmöglichkeit des Abschlusses oder der Erfüllung des Vertrags.

L. Sie eine Beschwerde einlegen, eine Meldung erstatten, einen Antrag stellen

Wir verarbeiten die Daten, die Sie uns zur Verfügung stellen – in der Regel Ihre Kontaktdaten wie: E-Mail, Telefon sowie den Inhalt der Nachricht. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten? Ihre Daten werden verarbeitet: ▪ um Ihre Nachricht zu prüfen und zu beantworten sowie die Angelegenheit zu behandeln, in deren Zusammenhang Sie sich an uns wenden. Wir verarbeiten die Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses, das in der Führung der im Zusammenhang mit unserer Tätigkeit an uns gerichteten Korrespondenz besteht. Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir weiter an: ▪ Subunternehmer, also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, darunter: den Hosting-Dienstleister, die Anbieter der eingesetzten IT-Lösungen, Stellen, die für uns IT-Support-Leistungen erbringen, sowie den Anbieter des Büroanwendungspakets einschließlich E-Mail. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage? Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten?

M. Sie eine Meldung über einen Verstoß gegen die Inhaltsregeln erstatten.

Wir verarbeiten die Daten, die Sie uns zur Verfügung stellen – in der Regel Ihre Kontaktdaten wie: E-Mail, Telefon sowie den Inhalt der Nachricht. Wenn Sie unser Meldeformular nutzen, sind dies die sich aus diesem Formular ergebenden Daten. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten? Ihre Daten werden verarbeitet: ▪ um die erstattete Meldung über einen Verstoß gemäß den Inhaltsregeln zu prüfen – im Zusammenhang mit der uns obliegenden rechtlichen Verpflichtung, ein Verfahren zur Entgegennahme und Prüfung von Meldungen über Verstöße gegen die Inhaltsregeln zu haben und umzusetzen. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir an Subunternehmer weiter – also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B.: den Hosting-Dienstleister, den Anbieter der Bürosoftware einschließlich E-Mail; Stellen, die für uns IT-Support- und Verwaltungsleistungen erbringen. Wir können personenbezogene Daten an von uns getrennte Verantwortliche weitergeben, etwa an Rechtsanwälte, Rechtsberater und Wirtschaftsprüfer, die uns bei der von uns geführten Tätigkeit unterstützen. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage?

Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? ▪ stets für den zur Erreichung der Verarbeitungszwecke erforderlichen Zeitraum, jedoch nicht länger als bis zum Abschluss des durch die Meldung eingeleiteten Verfahrens. Ihnen steht das Recht zu: auf Auskunft über die Daten, auf deren Berichtigung, auf Löschung der Daten, auf Einschränkung der Verarbeitung und auf Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden.

Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann. Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Soweit die Daten zur Kontaktaufnahme, zur Prüfung der Meldung oder zur Erteilung einer Antwort verarbeitet werden, ist ihre Angabe freiwillig.

Folge der Nichtangabe der Daten ist die Unmöglichkeit der Kontaktaufnahme / der Prüfung der Meldung / der Erteilung einer Antwort.

N. Sie eine Reklamation einreichen.

Wir verarbeiten die Daten, die Sie uns zur Verfügung stellen – in der Regel Ihre Kontaktdaten wie: E-Mail, Telefon sowie den Inhalt der Reklamation. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten? Ihre Daten werden zum Zweck der Prüfung, Bearbeitung und Erledigung der eingereichten Reklamation verarbeitet, auf der Grundlage der Rechtsvorschriften über die Gewährleistung für Mängel der Ware und die Verbraucherrechte. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir an Subunternehmer weiter – also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B.: den Hosting-Dienstleister, den Anbieter der Bürosoftware einschließlich E-Mail; Stellen, die für uns IT-Support- und Verwaltungsleistungen erbringen. Wir können personenbezogene Daten an von uns getrennte Verantwortliche weitergeben, etwa an Rechtsanwälte, Rechtsberater und Wirtschaftsprüfer, die uns bei der von uns geführten Tätigkeit unterstützen. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage?

Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? ▪ stets für den zur Erreichung der Verarbeitungszwecke erforderlichen Zeitraum, jedoch nicht länger als bis zum Abschluss des durch die Reklamation eingeleiteten Verfahrens. Ihnen steht das Recht zu: auf Auskunft über die Daten, auf deren Berichtigung, auf Löschung der Daten, auf Einschränkung der Verarbeitung und auf Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzulegen. Aufsichtsbehörde für uns ist der Präsident des Amtes für den Schutz personenbezogener Daten. Die Beschwerde kann auch im Mitgliedstaat Ihres gewöhnlichen Aufenthalts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes eingelegt werden.

Mehr zur Art und Weise der Ausübung der Rechte finden Sie hier. Umfasst die Verarbeitung eine automatisierte Entscheidungsfindung einschließlich Profiling? Profiling wenden wir ausschließlich im Rahmen der Erbringung des Dienstes der empfohlenen Stellenangebote an, der im Rahmen des Kontos zu den in den Nutzungsbedingungen festgelegten Bedingungen genutzt werden kann. Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Soweit die Daten zum Zweck der Einreichung einer Reklamation verarbeitet werden, ist ihre Angabe freiwillig. Folge der Nichtangabe der Daten ist die Unmöglichkeit, eine Reklamation einzureichen.

O. Die Notwendigkeit entsteht, etwaige Ansprüche festzustellen oder geltend zu machen oder sich gegen

Ansprüche zu verteidigen. In manchen Fällen können wir den Zweck der Verarbeitung Ihrer Daten ändern, worüber wir Sie informieren werden. Eine Änderung des Zwecks der Verarbeitung Ihrer Daten kann eintreten, wenn die Notwendigkeit entsteht, etwaige Ansprüche festzustellen oder geltend zu machen oder sich gegen Ansprüche zu verteidigen. Dies betrifft sowohl gerichtliche als auch außergerichtliche Verfahren. Auf welcher Grundlage und zu welchen Zwecken verarbeiten wir Ihre Daten? Wir verarbeiten Ihre Daten zum Zweck der Feststellung oder Geltendmachung von Ansprüchen oder der Verteidigung gegen sie auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses, das im Rechtsschutz der geführten Tätigkeit besteht. Wem geben wir Ihre Daten weiter – Empfänger der Daten?

Ihre Daten geben wir an Subunternehmer weiter – also Stellen, die wir bei der Verarbeitung der Daten in Anspruch nehmen und mit denen wir einen Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen haben, z. B.: den Hosting-Dienstleister, den Anbieter der Bürosoftware einschließlich E-Mail; Stellen, die für uns IT-Support- und Verwaltungsleistungen erbringen. Wir können personenbezogene Daten an von uns getrennte Verantwortliche weitergeben, etwa an Rechtsanwälte, Rechtsberater und Wirtschaftsprüfer, die uns bei der von uns geführten Tätigkeit unterstützen. Übermitteln wir Ihre Daten in ein Drittland und auf welcher Grundlage?

Wir teilen mit, dass wir Ihre Daten nicht in ein Drittland übermitteln. Über welchen Zeitraum verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten? ▪ stets für den zur Erreichung der Verarbeitungszwecke erforderlichen Zeitraum, jedoch nicht länger als bis zum Abschluss der Feststellung oder Geltendmachung von Ansprüchen oder der Verteidigung gegen sie. Ihnen steht das Recht zu: auf Auskunft über die Daten, auf deren Berichtigung, auf Löschung der Daten, auf Einschränkung der Verarbeitung und auf Datenübertragbarkeit. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten einschließlich Profiling einzulegen, wenn wir Ihre Daten auf der Grundlage unseres berechtigten Interesses verarbeiten.

Mehr über das Profiling im Zusammenhang mit diesem Dienst lesen Sie weiter unten im Kapitel unter dem Buchstaben I. Ist die Angabe der Daten verpflichtend oder freiwillig? Soweit die Daten zum Zweck der Feststellung oder Geltendmachung von Ansprüchen oder der Verteidigung gegen sie verarbeitet werden, ist ihre Angabe freiwillig. Folge der Nichtangabe der Daten ist, dass wir diese Daten von Ihnen nicht erhalten.

6. Sicherheit der personenbezogenen Daten.

Wir führen laufend eine Risikoanalyse durch, um sicherzustellen, dass personenbezogene Daten von uns auf sichere Weise verarbeitet werden – insbesondere so, dass nur befugte Personen Zugang zu den Daten haben und nur in dem Umfang, der aufgrund der von ihnen wahrgenommenen Aufgaben erforderlich ist. Wir achten darauf, dass alle Vorgänge mit personenbezogenen Daten protokolliert und nur von befugten Mitarbeitenden und Partnern durchgeführt werden. Wir ergreifen alle erforderlichen Maßnahmen, damit auch unsere Subunternehmer und andere kooperierende Stellen in jedem Fall, in dem sie personenbezogene Daten in unserem Auftrag verarbeiten, die Anwendung angemessener Sicherheitsmaßnahmen gewährleisten.

SMS-Benachrichtigungen versenden wir ausschließlich von der Nummer +48 784 971 516. Eine Nachricht erhalten Sie nur dann, wenn Sie Ihre Telefonnummer selbst in Ihrem Konto angeben und mit einem Code bestätigen – Sie können die Nummer jederzeit in den Benachrichtigungseinstellungen löschen, dann endet der Versand. In unseren SMS fragen wir niemals nach Ihrem Passwort, einem BLIK-Code oder Zahlungskartendaten und versenden keine Zahlungslinks; eine Nachricht mit einer solchen Aufforderung – auch wenn sie von einer ähnlichen Nummer kommt – stammt nicht von uns.

In SMS-, E-Mail- und Telegram-Nachrichten verwenden wir eigene Kurzlinks der Form job247.pl/s/Code. Wenn Sie einem solchen Link folgen, speichern wir Datum und Uhrzeit des Klicks, die Art des Geräts (zum Beispiel Android, iPhone) und eine gekürzte Netzwerkadresse — nur die ersten drei Teile der IP-Adresse ohne den letzten, was auf eine ungefähre Region schließen lässt, nicht aber auf ein bestimmtes Gerät. Damit erkennen wir, welche Benachrichtigungen und Anzeigen nützlich sind und welche nur Ihre Zeit kosten. Wir kürzen ausschließlich Links auf unsere eigenen Seiten. Nach einem Jahr werden die Einzelheiten der Klicks durch monatliche Summen ersetzt.

7. Änderungen der Datenschutzrichtlinie.

Wir behalten uns das Recht vor, Änderungen an dieser Richtlinie vorzunehmen, die sich aus der Notwendigkeit der Anpassung an Änderungen der Rechtsvorschriften oder geltender Datenschutzstandards oder aus der Erweiterung unseres Angebots ergeben können. Im Zusammenhang damit werden wir über alle wesentlichen Änderungen dieser Richtlinie mittels einer entsprechenden Mitteilung auf unseren Websites informieren. Die Mitteilung wird gut sichtbar dargestellt und informiert über den Inhalt der vorgenommenen Änderungen und deren Folgen für Ihre Daten.

Das Datum der Einführung der Änderungen wird jeweils so festgelegt, dass die Mitteilung darüber zu einem Zeitpunkt erscheint, der es ermöglicht, sich mit dem Inhalt der Mitteilung vertraut zu machen und Art und Auswirkung der Änderungen auf die Verarbeitung Ihrer Daten abzuwägen. Dieses Datum berücksichtigt die Notwendigkeit, einen angemessenen zeitlichen Rahmen zu schaffen, in dem Sie die Ihnen nach der DSGVO zustehenden Rechte ausüben können (z. B. Widerruf der Einwilligung oder Widerspruch gegen die Verarbeitung). Haben die Änderungen wesentlichen Charakter, können wir Ihnen eine Benachrichtigung an die von Ihnen angegebene E-Mail-Adresse senden.